Жаңы кызматкерлер үчүн атайын продукт жана техникалык окутуу

2026-жылдын 14-октябрында Цзянсу Униита Электрик компаниясы жаңы кызматкерлер үчүн атайын продукт жана техникалык окутуу сабагын уюштурду. Бул окутуу жаңы ишке орноогон кызматкерлер үчүн системалуу үйрөнүү платформасын түзөт, алардын продукттар боюнча профильдик билимдерин ныгытат жана аларды таратуу электр продукттарынын портфелин жана ишмердик билимдерин тез тааныштырат.

Бул окутуу компаниянын 12 апталык жаңы кызматкерлердин көрсөткүчтөрүн өнүктүрүү программасынын маанилүү ачылуу сабагы болуп саналат. Жаңы кызматкерлердин теориялык билимдерин иште колдонууга өткөрүүгө жардам берүү үчүн компания 12 апталык стандартташтырылган өнүгүү окутуу системасын түзгөн. Бүтүн программа илимий негизде үч окутуу максатынын фазасына бөлүнгөн, аптада тапшырмалардын так белгиленүүсү, жерде практикалык талаптар, фазалар боюнча жетишилген натыйжалар жана сандык баалоо критерийлери менен кошо "үйрөнүү, практика, чыгарылган натыйжа жана баалоо" замкнутуу окутуу моделин түзөт.

Окуу жайында техникалык инструкторлор компаниянын негизги өнөрсөттүк өнүмдөрү — таркатуу трансформаторлору, коммутациялык куралдары жана электр энергиясынын сапатын камсыз кылуучу жабдуулар боюнча семинарлар өткөрдү. Алар өнүмдөрдүн түзүлүшүн, техникалык параметрлерин, колдонуу шарттарын жана долбоордук мисалдарды түшүндүрдү. 12 апталык окуу программасы менен бирге инструкторлор жаңы кызматкерлер үчүн ар бир этаптагы окуу приоритеттерин жана баалоо талаптарын ачык түшүндүрдү. Курстун теориялык окутуу жана практикалык жетектөөнүн тең салмагы бар, бул жаңы кызматкерлердин толук өнүмдүк билимдеринин негизин түзүп, өнүмдүн техникалык логикасын түшүнүүгө жардам берет. Бул алардын иштеп чыгуу цехинде иштөө, долбоордук координация жана техникалык колдоо иштеринин негизин түзөт.

Jiangsu Unita Electric адам ресурстарын өнүктүрүүгө чоң маани берет. Жаңы кызматкерлердин көндүмдүк өнүктүрүүсү үчүн 12 апталык программа жаңы кызматкерлерге үйрөтүүнү стандартташтыруу жана адам ресурстарынын сапатын камсыз кылуу үчүн иштелип чыккан; бул татаал техникалык билимге ээ, жакшы ишке ашырууга способдуу техникалык команда түзүүгө жардам берет. Кийинки убакытта компания ичиндеги үйрөтүү системасын үзгүлтүз жакшыртып турат. Регулярдуу техникалык үйрөтүүлөр жана практикалык баалоолор аркылуу адам ресурстарынын запасын ныгытат. Профильдүү адам ресурстарынын колдоосунда компания жогорку сапаттуу ишмердик өнүгүшүн камсыз кылат жана өлкө ичинде жана чет өлкөлөрдөгү клиенттерге надеждуу таратуу электр буюмдарын жана чечимдерин сунуштайт.