همهٔ دسته‌بندی‌ها

دریافت پیش‌فاکتور رایگان

نماینده ما به زودی با شما تماس خواهد گرفت.
ایمیل
Name
نام شرکت
پیام
0/1000

دریافت پیش‌فاکتور رایگان

نماینده ما به زودی با شما تماس خواهد گرفت.
ایمیل
Name
نام شرکت
پیام
0/1000
اخبار
خانه> اخبار

اخبار

آموزش ویژه محصول و فنی برای کارمندان جدید

Time : 2026-10-15

در ۱۴ اکتبر ۲۰۲۶، شرکت جیانگسو یونیتا الکتریک جلسه‌ای ویژهٔ آموزش محصول و فنی برای کارمندان جدید برگزار کرد. این آموزش پلتفرمی سیستماتیک برای یادگیری کارمندان تازه استخدام‌شده ایجاد می‌کند، دانش حرفه‌ای آن‌ها را در زمینهٔ محصولات تقویت می‌کند و به آن‌ها کمک می‌کند تا به‌سرعت با مجموعهٔ محصولات الکتریکی توزیعی و دانش کسب‌وکار شرکت آشنا شوند.

این آموزش نشان‌دهندهٔ جلسهٔ افتتاحیهٔ مهم برنامهٔ توسعهٔ مهارت‌های کارمندان جدید در ۱۲ هفته است. برای کمک به انتقال دانش نظری کارمندان جدید به مهارت‌های عملی در محیط کار، شرکت سیستم استانداردشدهٔ آموزشی رشد در ۱۲ هفته را ایجاد کرده است. کل این برنامه به‌صورت علمی به سه مرحلهٔ اهداف یادگیری تقسیم شده است، با تکالیف هفتگی مشخص، الزامات عملی در محل کار، خروجی‌های تعیین‌شده برای هر مرحله و معیارهای ارزیابی کمّی. این سیستم مدل بسته‌ای از آموزش را تشکیل می‌دهد که شامل «یادگیری، تمرین، تولید خروجی و ارزیابی» می‌شود.

微信图片_20261015110442_619_5.jpg

در محل آموزش، مربیان فنی سخنرانی‌هایی دربارهٔ محصولات اصلی شرکت از جمله ترانسفورماتورهای توزیع، تجهیزات قطع و وصل و تجهیزات کیفیت برق ارائه دادند. آن‌ها ساختار محصولات، پارامترهای فنی، سناریوهای کاربردی و نمونه‌های پروژه را توضیح دادند. با توجه به چارچوب دوازده‌هفته‌ای آموزش، مربیان اولویت‌های یادگیری و الزامات ارزیابی هر مرحله را برای کارمندان جدید به‌صورت شفاف معرفی کردند. این دوره ترکیبی از تدریس نظری و راهنمایی عملی است و به کارمندان جدید کمک می‌کند تا چارچوبی جامع از دانش محصولات بسازند و منطق فنی محصولات را درک کنند. این امر پایه‌ای برای فعالیت‌های آینده‌شان از جمله تمرین در کارگاه، هماهنگی پروژه‌ها و پشتیبانی فنی فراهم می‌کند.

شرکت جیانگسو یونیتا الکتریک اهمیت بسیاری به توسعهٔ تیم نیروی انسانی می‌دهد. برنامهٔ دوازده‌هفته‌ای توسعهٔ مهارت کارمندان جدید با هدف استانداردسازی مسیر آموزشی کارمندان تازه‌وارد و تضمین کیفیت خروجی نیروی انسانی طراحی شده است تا تیم فنی‌ای با تخصص محکم و اجرای قوی ایجاد شود. در آینده، شرکت به‌طور مداوم سیستم آموزشی داخلی خود را بهبود خواهد بخشید. از طریق برگزاری منظم دوره‌های آموزش فنی و ارزیابی‌های عملی، ذخیرهٔ نیروی انسانی را به‌طور پیوسته تقویت خواهد کرد. با حمایت نیروهای متخصص، شرکت به توسعهٔ کسب‌وکار با کیفیت بالا دست یافته و محصولات و راه‌حل‌های الکتریکی توزیعی قابل‌اطمینانی را برای مشتریان داخلی و خارجی ارائه می‌کند.

180355c0-d88f-459c-802c-ab634c3edb91 (1).jpg

دریافت پیش‌فاکتور رایگان

نماینده ما به زودی با شما تماس خواهد گرفت.
ایمیل
Name
نام شرکت
پیام
0/1000